Uber se lupta sa investigheze revendicarea socanta de hartuire sexuala

Travis Kalanick, cofondator si CEO Uber (TOBIAS HASE / AFP / Getty Images)

Uber s-a deplasat rapid in weekendul zilei presedintilor pentru a raspunde afirmatiei unui fost angajat conform careia departamentul de resurse umane al companiei a ignorat multiplele cazuri de hartuire sexuala si discriminare. matrimoniale publi24 arad

Luni, cofondatorul si CEO-ul Uber, Travis Kalanick, a trimis un e-mail la nivelul intregii companii care descrie ancheta care va incepe cu privire la afirmatiile facute de fostul inginer Uber Susan Fowler pe blogul ei. escorte 5 Puteti citi textul complet al e-mailului Kalanick de mai jos, furnizat catre FORBES de o sursa de la Uber. dame de companie clij In aceasta, Kalanick a impartasit pentru prima data ca putin peste 15% din rolurile de inginer, management de produs si oameni de stiinta Uber sunt ocupate de femei, un procent care este similar sau mai putin decat alte firme mari de tehnologie. dame de companie tiganci

Kalanick a spus ca Uber l-a angajat pe fostul procuror general al SUA Eric Holder si pe unul dintre partenerii sai de avocatura practici private, Tammy Albarran, pentru a efectua „o revizuire independenta a problemelor specifice legate de mediul la locul de munca ridicat de Susan Fowler”. matrimoniale campulung Holder, care a coordonat, de asemenea, grupul de lucru al Airbnb pe probleme de discriminare pe platforma sa, si Albarran vor colabora cu Arianna Huffington, membru al consiliului de administratie Uber, cu consilierul general Angela Padilla si cu directorul principal pentru resurse umane Liane Hornsey. escorte voluptoase (Hornsey s-a alaturat Uber in ianuarie dupa ce Renee Atwood a parasit acelasi loc de munca in iulie 2016 pentru Twitter. matrimoniale arad )

Chiar si in Silicon Valley, unde lipsa reprezentarii pentru femei si minoritati a fost criticata de ani de zile, afirmatiile facute de Fowler au fost socante. matrimoniale publi cluj Dupa ce s-a alaturat Uber in noiembrie 2015, ea a scris ca in prima zi oficiala de lucru cu echipa ei, noul ei manager a trimis mesaje prin chat-ul companiei solicitand o relatie sexuala, iar cand a raportat aceste mesaje catre resurse umane, compania a refuzat sa ia masuri , citandu-l ca un „performant”, care a comis doar „prima sa infractiune”. escorte ungaria Fowler a documentat o litanie de alte probleme care au aparut in timpul ei putin peste un an la Uber si a acuzat resursele umane ca au mintit in mod constant si au incercat sa indeparteze acuzatiile. escorte mangalia

Intrucat postarea lui Fowler a fost larg distribuita pe retelele de socializare, multi pe Twitter si Facebook au reinviat miscarea #DeleteUber care a avut un impact mare, dar temporar, asupra Uber luna trecuta, in timpul protestelor impotriva interdictiei de imigrare a presedintelui Trump. escorte tm Iata textul complet al e-mailului lui Kalanick:

Echipa,

Au fost 24 de ore grele. curve militari Stiu ca compania sufera si inteleg ca toata lumea astepta mai multe informatii despre situatia lucrurilor si ce actiuni vom intreprinde. dame de companie din onesti

In primul rand, Eric Holder, fost procuror general al SUA sub presedintele Obama, si Tammy Albarran – ambii parteneri la firma de avocatura principala Covington & Burling – vor efectua o analiza independenta a problemelor specifice legate de mediul la locul de munca ridicat de Susan Fowler, precum si diversitatea si incluziunea la Uber mai pe larg. curve cluj napoca



  • dame de companie pt revelion
  • forum escorte suceava
  • site-uri de matrimoniale romania
  • anunturi matrimoniale ortodoxe
  • escorte verificate bucuresti
  • escorte iasi site:nimfomane.com
  • dame de companie blaj
  • olx escorte
  • escorte de bucuresti
  • matrimoniale eforie nord
  • public 24 matrimoniale deva
  • cum e prima data la curve
  • curve din resita
  • matrimoniale bucurești
  • chat cu curve
  • nr tel curve
  • dame de companie otopeni
  • matrimoniale galati online femei
  • curve in romania
  • escorte sex galati





Li se vor alatura Arianna Huffington, care se afla in consiliul de administratie al Uber, Liane Hornsey, ofiterul nostru principal resurse umane recent angajat si Angela Padilla, consilierul nostru general asociat. curve vatra dornei Ma astept ca acestia sa efectueze aceasta analiza intr-un termen scurt. matrimoniale pitești

In al doilea rand, Arianna zboara sa se alature mie si Liane la intalnirea noastra maine pentru a discuta ce s-a intamplat si pasii urmatori. escorte corabia Arianna si Liane vor face, de asemenea, sesiuni de ascultare mai mici si de grup pentru a obtine feedback-ul dvs. matrimoniale casatorii femei sibiu direct. matrimoniale zimnicea

In al treilea rand, au existat multe intrebari cu privire la diversitatea de gen a echipelor tehnologice Uber. matrimoniale anglia Daca ne uitam la rolurile noastre ingineresti, de gestionare a produselor si de oameni de stiinta, 15,1% dintre angajati sunt femei si acest lucru nu s-a schimbat substantial in ultimul an. dame de companie târgoviște Ca puncte de referinta, Facebook este la 17%, Google la 18% si Twitter este la 10%. us yield curve Liane si cu mine vom lucra pentru a publica un raport mai larg privind diversitatea pentru companie in lunile urmatoare.

Cred in crearea unui loc de munca in care un profund sentiment de dreptate sta la baza a tot ceea ce facem. Fiecare angajat Uber ar trebui sa fie mandru de cultura pe care o avem si de ceea ce vom construi impreuna in timp. Ceea ce ma conduce prin toate acestea este determinarea ca luam ceea ce s-a intamplat ca pe o ocazie de a vindeca ranile din trecut si de a stabili un nou standard pentru justitie la locul de munca. Prioritatea mea numarul unu este sa ajungem prin aceasta organizatie mai buna, in care ne traim valorile si luptam pentru si ii sprijinim pe cei care experimenteaza nedreptatea.

Multumiri,

Travis